Forte de presque 100 ans d’expérience dans l’assurance de personnes, notre union de mutuelles met à votre service son expertise pour un partenariat efficace.

La protection des particuliers

• Plusieurs formules pour une couverture des besoins et le respect du budget familial.
• Un large choix de garanties responsables ou non responsables.
• Des offres de santé et de prévoyance selon les besoins individuels ou familiaux.

La protection des agents territoriaux

• Des solutions santé répondant à la politique sociale de la collectivité, qui couvrent l’ensemble des fonctionnaires et agents territoriaux, quels que soient leur statut et leur situation (actif ou retraité).
• Plusieurs formules : garanties labellisées, garanties spécifiques dans le cadre d’un contrat facultatif, garanties sur-mesure dans le cas d’une convention de participation.
• Des offres de prévoyance labellisées (invalidité, incapacité de travail...), avec participation totale ou partielle de la collectivité.

La protection des travailleurs non salariés

• Des garanties santé et de prévoyance adaptées aux besoins des travailleurs indépendants.
• Garanties santé 100% responsables (éligibles à la loi Madelin) ou non, quel que soit leur régime obligatoire.

La protection des entreprises

• Des garanties santé dîtes « standard » destinées aux entreprises de moins de 20 salariés, 100% responsables et au choix de l’employeur.
• Des offres de prévoyance peuvent compléter le dispositif de protection de l’employeur et de ses salariés.
• Une étude sur-mesure pour une protection santé et de prévoyance est réalisée au-delà de 20 salariés afin de répondre spécifiquement au profil de l’entreprise.

La protection des administrés

• Une mutuelle communale accessible à tous les habitants d’une commune ou agglomération de communes.
• Plusieurs niveaux de garanties santé 100 % responsables sont proposés.